Salaire de base
Remuneration fixe mensuelle prevue au contrat, hors primes, heures supplementaires et avantages en nature.
Salaire de base : définition détaillée
Le salaire de base est la composante fixe et principale de la remuneration. Il est defini dans le contrat de travail et correspond generalement a la grille salariale de la convention collective applicable, en fonction de la classification (echelon, coefficient, niveau) du salarie.
Le salaire de base est calcule pour une duree legale de travail de 151,67 heures par mois (35 heures par semaine). Il ne comprend ni les heures supplementaires, ni les primes, ni les avantages en nature. C'est le montant minimal garanti que le salarie percoit chaque mois.
Le salaire de base ne peut pas etre inferieur au SMIC (1 867,02 € brut mensuel depuis le 1er juin 2026) ni au minimum conventionnel applicable. Toute modification du salaire de base necessite l'accord du salarie car il s'agit d'un element essentiel du contrat de travail.
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